Diagrama de flujo a mano: Proceso de Reclutamiento

Contenido de la Diapositiva

La diapositiva describe el diagrama de flujo del proceso de reclutamiento, comenzando con 'Seleccionando criterios' y avanzando hacia 'Publicidad'. Luego se pasa a 'Recuperando solicitudes' de los Candidatos A, B y C. El siguiente punto de decisión es '¿Apropiado para el trabajo?', lo que lleva a entrevistas para candidatos adecuados. Después de la entrevista, se verifica '¿Cumple con los criterios?' antes de hacer una 'Oferta de trabajo'. Los candidatos no apropiados o que no cumplen con los criterios de la entrevista reciben un correo electrónico de 'Gracias'. Esto representa un flujo de trabajo de contratación típico donde los candidatos son filtrados a través de varias etapas antes de que se extienda una oferta de trabajo.

Apariencia Gráfica

• Los elementos del diagrama de flujo están en diferentes colores: púrpura para el primer paso, verde azulado para las solicitudes, azul para los puntos de decisión y naranja para las entrevistas.
• Cada elemento del diagrama de flujo tiene un aspecto dibujado a mano con contornos esbozados, dando un toque personal.
• Se utilizan diamantes de decisión y rectángulos de proceso, con flechas direccionales que muestran el flujo.
• Se utilizan pequeñas figuras humanas para representar la etapa de oferta de trabajo, añadiendo un elemento humano al diagrama.

La diapositiva tiene una apariencia casual pero profesional con elementos dibujados a mano que añaden una sensación personalizada. La codificación por colores y el flujo direccional claro hacen que el proceso de reclutamiento sea fácil de entender de un vistazo.

Casos de Uso

• En el entrenamiento de recursos humanos para ilustrar los pasos de contratación de nuevos empleados.
• Durante una reunión de gestión para discutir y optimizar el proceso de reclutamiento.
• En una presentación de la empresa a los interesados para explicar la eficiencia del flujo de trabajo de reclutamiento.
• Como ayuda visual en una feria de empleo o día de carrera universitaria para mostrar a los candidatos potenciales qué esperar del proceso de solicitud.